零工經濟趨勢下，工作型態將走向多元化，且工作地點也將不受限於單一場所，因此企業若要有效管理因應此趨勢下所產生之人力資源，就必須藉由將工作任務標準化之多元考勤系統來進行人員與工作管理，以增進工作產出之效率。透過FOIS職能校準媒合考勤平台即可補足短期大量的人力需求或特定專業工作人員需求；又對於個人用戶而言，可不受限於任何一家企業、同時能自由接案。考勤與職能結合，精準人才連結，有效管理人力資源，以創造企業與個人之雙贏局面
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